L’équipe

Associé et fondateur de Tribe IT Partners, 22 ans d’expériences en conseil et direction au sein de grandes sociétés de services informatiques, il a notamment eu en charge de 2012 à 2015 la direction régionale Grand Est de Sogeti France. En charge de l'offre Performance Services, Philippe intervient sur les projets de transformation et d’amélioration des services de nos clients. Il s’appuie sur une équipe de 4 consultants spécialistes de la gouvernance des systèmes d’informations.

Associé et fondateur de Tribe IT Partners, plus de 20 ans d’expériences en conseil et direction de projet au sein de grandes sociétés de services informatiques. En charge de l'offre Managed Project Services, Philippe intervient sur le déploiement de méthodologie projet, la mise en œuvre de projet d’infrastructure et la direction de projet. Il s’appuie sur une équipe de 5 consultants spécialistes du management de projet.

Consultant Tribe IT Partners, plus de 15 ans d’expériences en conseil SI sur les sujets autour des projets, de leur management, de l'organisation du SI, de l'élaboration de schémas directeurs au sein d'organismes publics et privés de toutes tailles. Guillaume intervient principalement sur les offres Managed Project Services et Performance Services. En charge du développement de l'agence de Lyon, il s'appuie sur une équipe de 2 consultants et un commercial.

Titulaire d'un master en informatique, Frédéric Barbier a successivement évolué dans les postes d’Ingénieur Systèmes, d’Architecte et de Consultant Manager au sein d’une ESN française majeure. Désireux d'étendre ses compétences dans le commerce et d'explorer un contexte d'entreprise différent, il a fait un passage dans une PME en tant qu’Ingénieur Commercial avant d'intégrer Tribe en 2017, convaincu par le modèle et les perspectives de développement de cette start-up ! C’est en s’appuyant sur ses expériences techniques passées (audit, architecture, intégration, migration) et les missions d’évolution de l’organisation des DSI qu’il réalise depuis son arrivée dans l’équipe, que Frédéric est en mesure d’accompagner ses clients dans leur transformation et l’ajustement aux enjeux métiers. Sa capacité reconnue d’adaptation aux différents contextes, son pouvoir de synthèse et son ouverture d’esprit, font de lui un consultant polyvalent et catalyseur dans ses missions.

A l’issue de sa formation d’ingénieur, Juan-Carlos a réalisé ses premières expériences au sein d’un acteur majeur du Conseil et du Service avant de d'évoluer dans un groupe international durant 15 ans. Ce poste lui a permis d’appréhender, au travers des différents projets réalisés, la vision exhaustive de toutes les composantes d’une DSI. Depuis 2016 chez Tribe It Partners, il a l’opportunité de pouvoir partager ses expériences et compétences au profit de nos clients. Juan-Carlos les accompagne dans leur volonté de mettre en œuvre une infogérance et d'insuffler une orientation "service" basée sur les meilleures pratiques ITIL. Ces missions comportent divers aspects tant techniques qu'organisationnels. Le recueil des besoins utilisateurs, la constitution d'un catalogue de service, la production d'un cahier des charges, la consultation et l'aide au choix d'un prestataire de confiance ainsi que la mise en œuvre d'un Service Desk externalisé en sont quelques exemples.

Après plusieurs années d’expérience en conduite de projet en informatique, Pascal a eu l’opportunité d’animer un bureau des projets. Sa mission a été de développer les standards, les référentiels et les logiciels supportant les activités de l’unité. Son métier intègre une dimension formateur car il est devenu coach certifications à partir des référentiels du Project Management Institute, Inc. Actuellement, consultant projet sénior, Pascal accompagne des organisations dans le développement de leur performance autour de la gestion de projet et programme, en approche Agile, Prédictive et Hybride. En parallèle, il est responsable du développement (Product Owner) de TribeShare, la plateforme Tribe qui supporte le réseau social de développement des compétences des entreprises.

Philippe met à profit ses expériences et son savoir-faire au service d’entreprises ou de collectivités dans le management de leur système d’information et de leur stratégie numérique. Sa valeur ajoutée est sa capacité à élaborer la stratégie du système d’information en l’alignant sur la stratégie de l’organisation et d’accompagner celle-ci dans sa croissance en apportant des solutions innovantes tout en consolidant les fondations et le savoir et en s’appuyant sur des équipes organisées, compétentes, évolutives et motivées.